Nábor pracovníků

Nábor pracovníků

Vyhledáme pro Vás vhodného managera či specialistu na míru.Vhodné kandidáty motivujeme výhradně pro konkrétní obsazovanou pracovní pozici až do fáze vyřešení personálních změn u klienta.

Vyhledávání a výběr se skládá z níže uvedených kroků:

• Přípravná fáze:
• analýza předmětné pracovní funkce a její zařazení v organizační struktuře klienta
• společný výběr optimálních zdrojů pro oslovení vhodných kandidátů (přímé oslovení, inzertní zdroje, databázové zdroje, kombinace zdrojů)

• Realizace projektu:
• identifikace vhodných kandidátů z vybraných zdrojů
• vedení individuálních rozhovorů s vybranými uchazeči
• výběr kandidátů, kteří nejlépe splńují požadovaná kritéria výběrového řízení, motivace vhodných kandidátů výhradně pro dané výběrové řízení
• prezentace vybraných kandidátů klientovi

• Prezentace kandidátů:
• prezentace vhodných kandidátů klientovi
• provedení odborných testů dle výběru klienta
• odborná pomoc a podpora klientovi a kandidátovi v rozhodovacím procesu

• Závěrečná fáze projektu:
• kompletní administrativně-technické zabezpečení projektu
• závěrečná analýza a zpětná vazba všem účastníkům výběrového řízení
• poskytnutí záruky za akceptovaného kandidáta

Outplacement

Nabízíme celou škálu poradenství a podpory v oblasti outplacementu:

• pomoc s přípravou personálních změn
• poradenství pro management, včetně plánu a možnosti spoluzajištění komunikace zaměstnancům
• konkrétní návrhy řešení situací a okolností souvisejících s personálními změnami
• odbornou pomoc odcházejícícm zaměstnancům

Jedná se vždy o individuální projekty, jejichž rozměr, struktura a obsah jsou sjednávány dle požadavků klienta.

Poskytnutím svých osobních údajů zahrnutých do životopisu nebo dotazníku, dáváte souhlas k jejich zpracování a uchovávání v personální databázi společnosti BeeMedia, s r.o., v souladu se Zákonem č. 101/2000 Sb., a to na dobu do odvolání Vašeho souhlasu.